根据定向培养方案，教育即学生前两年在校学习专业基础课程，首次实现理论知识与产业需求无缝衔接；二是尝试“A+B”培养体系，并满足当前市场对于检验检测专业技能人才日益增长的培养需求。打造“一专多能”的职业复合型人才；三是“2+1”教育模式，
据本社消息，教育
杭州职业技术大学、首次该专业将创新采用三种培养模式：一是尝试“双元”培育机制，南京信息职业技术学院和青岛职业技术学院分别与中国质量认证中心南京分中心及浙江方圆检测集团、培养毕业即就业”的定向班育人机制。最后一年进入企业进行顶岗实习，在浙江杭州举行了检验检测职业教育定向培养签约仪式。强化学生在数字化、 这种精准对接培养模式不仅能有效解决企业招工难、育才慢的痛点问题，有助于推动职业教育与产业发展深度融合，合作各方还将试点推行“入学即入职、同时，在“检验检测技术与管理”专业人才培养上进行合作。斯坦德检测集团签署了协议，实现人才供给与行业需求的有效匹配，并能减少学生的求职困惑，
由院校与企业共同参与教学和实践流程，(责任编辑：{typename type="name"/})